第十七章 谁是谁非与孰存孰亡 第一节
“面临这些问题，我究竟应怎么认识？作为企业主要领导，对这样的现状，我到底该怎么办？若需从整体着眼，那么，这个纲举目张的关键提领点在哪里？若要为后续着想，那么可承前启后的连接性又何在？” 这是，针对目前，公司在进行的创立创新型企业的改革，迫需以发展的新思路来应对急待打开的老局面问题，李沛文正在这么独自苦苦地思考着，运筹着。 尤其，昨天开的，听来口若悬河，实际虚与委蛇，有感空中楼阁，终觉空洞无物的公司主要领导层座谈会之后，更是使李沛文不能不如此地焦虑深思的了。 于已是寂静的深夜里，李沛文把身子，舒展在黑暗书房内的躺椅上，双眼，长望着前面，置于月映下的窗台间，一盆，由墨影勾画出的蕙兰的柔叶纤姿上。不远处飘来邻家电视机里，悠扬的笛声《紫竹调》，听去，真是清脆悦耳，于是，觉有一种神化之怡然，沁心之幽静在。然而，在这样的怡然与幽静之中，他的心情，竟是在激烈地澎湃着，回响着，难以安定着，深陷在穷思竭虑里，他忧心的，仍是座谈会上说的： 时间过得真是飞快，公司创立创新型企业的工作半年之多了，成果却是微乎其微。如今，展现在面前的——现象，是这么的错综复杂，不可捉摸；实质，如此地隐形匿迹，难以把握；问题，这般之是非混淆，无法明晰；归结，又是那样的条理不分，怎么决断？！唉——。想至此，李沛文焦急得重重叹了口气。然而，他也绝非真的是绝对的糊涂，极其地昏庸，什么都非常的迷茫。首先，针对老何，高原，袁紫霞发生的种种诡异的传说，是必须追根溯源深究到底的。尽管现象不直接表明了它的实质，但总是受本质性的因素决定与使然而呈现的，这些事，都在这个时候相继发生，定是有其非一般的原由。经调查核实，高原档案里，绝无，因那种传闻事而受到校方严重处罚的记录。相反，品德评语倒总是有“深受好评”与“以资鼓励”等多次的受奖记录。显然，盛传中，对高原就读时的品行质疑是全错的，分明是有人在恶意陷害。那么，用排除法来看高原的对立面，却就可质疑的了。用无中生有的手段来攻击陷害他的人，不为了蛊惑人心还为啥？！那么，其最终目的是什么？！要知道，吹牛撒谎，首先是人的品行上的毁誉，道义上的灭亡，而后，势必导致人心上的毁失，命运上的泯没，这绝非是正人君子与有力量者所愿为的。那么，明知不可为而为之，他们是受到了什么利益的牵扯，而甘冒天下之大不韪？他，或他们，又是些什么样的人呢？！李沛文的思绪，在千头万绪里揆情度理，于前思后想中鉴戒甄别着。突然，思想中，忽如闪电般闪现出个冯登科来！因为，在与高原进行的一次谈话时，听到高原说过，“这样一些事，在现在，而且连续的发生，是否会与什么相关的利益形成的？”如此看来，这倒也确实是个可发人深省的思路之一，由此穿针引线地思索起来，渐渐又觉，对的呀！自建立创新型企业的改革展开以来，党委会内的思想统一就显得步履维艰；主要领导之间总难以沟通，难以有共识的种种极异样，以及很可发人省悟的相关情形，也可一一串联起来！其原因？啊！难道他也为了一些什么私利问题在行动？难道鬼魅地丑化他们的流言蜚语，竟然可以与他！也牵线搭桥得起来？好象，好象，好象他还很不至于如此这般的吧！如果，从高原讲的，是否会与什么利益相关而形成的陷害，这个思路上去考虑问题，那么老冯他还有什么可患得患失的呢？！自第二十七无线电元件厂改革起，直到，越达信息技术股份有限公司的建立，他与沙老，毕竟都是我们公司的改革功臣啊！常言道，没有功劳也有苦劳的么。那就算他是有一己的私利，这次要唯才是举地推举新领导，那他也已经是快要退休的人了，还有什么理由，因妒贤嫉能而需进行这样的阴谋诡计呢？要说他确有什么图谋，好象也不是。在推荐贤才上，他不是在力举沙力，而且，他与何以然，高原，还为力促成为创立创新型企业展开的理论探讨而争论着的么。他的这些努力，有什么私心可言？至于，他坚持一定要对袁紫霞严厉处置的立场，最多，也是为了要想维护公司的纪律和规则。倘若非说有私心的话，那顶多也只是为了维护自己的面子，或者，如有些人所认为的，是为了确保他一年来有很不错的工作成绩罢了，就是如此，也谈不上有什么不可容忍的，攫取私利之嫌疑的么……。 李沛文就这么地沉思在，对冯登科由此及彼地推测中，并努力寻找一些，以往现象的内在联系来。 “我们看事情和解决问题，不能总只是孤独地针对眼前这个很显著的突出面来看，而是要深入到，这件事情里面存在着的内在联系、基本矛盾、普遍意义，尤其是，对发展变化过程起着主导作用，和决定事物性质方面的那些因素。”当高原在第二次联席会议上说的这几句话，在李沛文耳边响起时，他始觉得，自己看问题确需要有更宽的视角，更深的思量，不然就只能停留在表面现象上，或是，仅困守于狭隘的思考之中，那怎么突破得了？“不识庐山真面貌”，是“只缘此身在山中”，不能跳出现在的思想意识，怎么有个全新的认识呢？自己的领导能力提高不了，也就更无从谈，在公司里的核心领导作用了。所谓核心领导，首要在于，有高远的瞻望意识，有先进的思想方法。那么，我该怎么站到这个制高点上来分析，理解，自这半年多来，在开展创立创新型企业的体制改革时，公司里所发生的因错综复杂而不可把握的现象？因隐形匿迹而难以把握的实质？因是非混淆而无法明晰的问题？以及条理不分而怎么决断的归结？总而言之，自己作为企业的主要领导，我的任务究竟是什么？要想，不做天天只是喊喊口号过日子的领导核心的作用，我就必须修好这一课！ ……。 窗外的月光，许是被云层遮挡住了，使窗台上的那盆，柔叶纤姿的蕙兰墨影，看去显得越来越暗淡了。邻家的电视机，不知什么时候也已关了，早无《紫竹调》的动听笛声了。忽闻，不远处传来两只野猫打起架来的怒声长嚎，又完全惊扰了李沛文的沉思默想，才觉自己已很烦躁，很困倦，即起手蒙着眼，且打了个大大的哈欠，再翻转身，改变一下躺在躺椅上的身姿。 在渐入睡眠时，于似睡非睡间，冥冥之中，李沛文忽然见到了那位，已好久不在了的总经理！而此刻，他竟从他后面的黑暗处走出来，正紧拉着自己的手，哭冤地凄喊着，说他是冤死的魂，屈死的鬼。哭着哭着，他把自己的手越拉越紧，睁大着的恐怖的眼睛，几乎要贴到自己的脸面上来，在耳边，连连喊着一定一定要救救他，还他一个清白！那么他的灵魂才能最终安息得下来……。 这么突然相见的情景，使李沛文觉得极其的惊骇不止，恐慌不已： 你！你！你不是已经死了吗！！怎么会在这里遇见到你？……。我是听人反映，知道你很冤屈的，但怎么来证明呢？你不是有本日记本，还是记事本的么？那你的日记本，或者是记事本在哪里？你就去拿来交给我，我就可以将你记载的那些经过，作为是你含冤屈死的证据向上级领导提出来……。 然而，还只是哭哭啼啼，一味喊冤的总经理，却拉住自己的手就是不肯放。立刻，又清楚，这是他在硬拉着自己要跟着他走，就去找日记本去。李沛文这才懵懵地始觉——难道真的要跟他到阴曹地府去找他的那本日记本吗？去了再也回不来了怎么办？！！这时，李沛文心里很明白，绝不能跟着他去！！去，就是与他一起也到棺材里去，也是到坟地里去，这怎么可以的呢！！现在，现在无论如何，必须带着自己的魂离开他，但被拉紧的手就是挣不脱！而且脚也是急着要拔，就是拔不动双腿，挪不开步子。 “救命！救命！慧娣！慧娣！救救我哦！！”当惊恐得，觉得自己的灵魂也要出窍之际，李沛文就以沙哑的喉音，拼命喊着妻子的名字来救他。于一片静寂安谧的深夜里，突闻手机铃声响起，被惊吓过来的李沛文，出了一身的冷汗，他大口喘着气，抽出压在身下的，觉已完全麻木了的手，赶紧去拿手机。然而是手麻木得没力，还是怕得手还在颤抖，手机竟跌落到地板上。再俯身捡起手机，打开后，传出的，却是田池霖的话音： “哈哈哈，我料定你是睡不着了吧。所以深更半夜了，我还打个电话来。” “不，我刚刚懵懵的觉得睡了，但做了个极其可怕的噩梦。是总经理，总经理，他，他，他，来找我哭着，喊着，要我一定帮他，还他个清白。” “提到这件事啊，确实是个问题啊，是已经有不少的人也向我提出，他们质疑地说，对总经理的死一定要有个交代。” “老田，关于总经理的死，以及大家的意见，我们不是也向集团公司领导汇报过了嘛，那么，领导是怎么判断，如何指示的呢？” “林总，也跟我提起过这件事，但也只是质询性地问了问。这件事，我想，该有指导意见时会有的，我们就再等一等吧。不过，好像，也有个，提议必须要时请公安部门来参与调查的印象。” “员工们要的就是水落石出，真相大白的结果。” “怎么啊，为了这些事，现在看来，你是比我还睡不着的呢！” “老田哦，是呀，是呀，我一直在想袁紫霞的问题睡不着觉。我以为，现在不管两种意见谁是谁非，但起码可以肯定，何以然批评公司领导对工人太缺乏关心，爱心。高原所谈的，应该站在保护和发展生产力的性质上去看待工人，以及‘全心全意依靠工人阶级’不能是只停留在口号上的政策，他们的意见都是很实际，很正确的，说改就改，所以我在想，明天我们俩就……。” 与老田通完电话，将身舒展在躺椅间，再望向窗台上那盆，又月光映照成墨影的蕙兰的身姿，就这么望着望着，李沛文始感到，从中还走来了两个身影，一个是袁紫霞，一个是前总经理。而后，李沛文闭上了眼，更深沉的思量起他们，他明白，他们俩都是在向他求伸冤，诉昭雪的人，只是，一个是现实中的，一个是梦魇里的，但知道又都是确确实实存在着的，那么，面临这些问题，我究竟应怎么认识？作为企业的主要领导，对这样的现状，我到底该怎么办？……。 李沛文一下子又觉得自己是睡不着的了。